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湖北省钟祥市教育系统2010年招聘教师及财务人员公告
来源:2exam.com 2010-7-20 编辑:zhoupanyu 【字体:小 大】
经市政府同意,教育系统拟面向社会公开招聘一批教师及财务专业人员,现就有关事宜公告如下:全市中小学招聘教师85名,财务专业人员5名(具体职位见附件1)。

 

湖北省钟祥市教育系统2010年公开招聘教师及财务专业人员的公告
 
经市政府同意,教育系统拟面向社会公开招聘一批教师及财务专业人员,现就有关事宜公告如下:
一、招聘名额
全市中小学招聘教师85名,财务专业人员5名(具体职位见附件1)。
二、招聘条件
1、具有能胜任教师和财务专业人员的良好品德,无违纪和不良记录。
2、具有相应的学历。具体要求为:初中、小学教师须全日制师范类专科以上,非师范类本科以上;普通高中教师须全日制师范类本科以上,非师范类须“211工程”大学本科以上;职业高中文化课教师须全日制师范类本科以上,非师范类须“211工程”大学本科以上,专业课教师须全日制专科以上;财会专业人员须全日制专科以上(财会专业)。
3、具有相应的教师资格证书或职业资格证书。具体要求为:小学教师须小学以上教师资格证书;初中教师须初中以上教师资格证书;普通高中教师须高中以上教师资格证书;职业高中文化课及专业课教师须高中以上教师资格证书;财务专业人员须具有会计资格证书。
4、具有相应的普通话等级证书。具体要求为:文科类教师普通话等级须达到二级甲等以上;其他学科教师(含职业高中专业课教师)普通话等级须达到二级乙等以上。
5、年龄在30周岁以内(1980年9月1日以后出生)。
6、身体健康,无传染性疾病。
凡符合上述条件者均可报名。
三、报名办法
1、报名时间:2010年7月21日—28日(上午8:00—11:30,下午3:00—6:00)。逾期不予报名。
2、报名地点:钟祥市教育局组织人事科(钟祥郢中石城大道中路26号——钟祥市教育局办公楼一楼西端),联系电话:0724—4230473。联系人:林琳。报名者可从钟祥教育信息网——文件导读——局发文件中下载《钟祥市2010年招聘教师及财务专业人员报名表》。
3、报名手续:应聘者须带身份证、学历证书、教师资格证书或职业资格证书、普通话等级证书的原件与复印件(A4纸)及近期同底免冠一寸照片3张(黑白、彩色均可)到教育局组织人事科登记报名,并填写《钟祥市2010年招聘教师及财务专业人员报名表》。每名应聘人员只能选报一个学段中的一个学科(职位)。
四、资格审核
应聘人员报名后,由市人事局对其应聘资格进行审核。资格审核合格者方可参加考试。合格人员名单将挂在钟祥教育信息网——文件导读——局发文件中,请自行浏览,不再另行通知。
五、考试考核
(一)考试
1、考试内容:应聘教师岗位的考试内容为教师应具备的公共知识。主要包括教育学、心理学、教师职业道德规范、教育政策法规等理论知识。主要参考资料为:《教师职业能力测验》(2010通用版)、《教育法》、《教师法》、《义务教育法》、《教师资格条例》、《学校体育工作条例》、《学校卫生工作条例》、《中小学教师职业道德规范》等。应聘财务专业人员岗位的考试内容为财会专业基础知识。主要参考资料为:《会计原理》、《财务会计》等。
2、考试时间:考试时间为2010年8月12日上午9:00—11:00(请资格合格人员于2010年8月10日上午到教育局组织人事科领取准考证)。
3、考试地点:见准考证。
4、考试结果应用:高中学校按学校分学科按招聘职位1:3的比例划定公共知识考试成绩入围线;初中小学分学科按招聘职位1:2的比例划定公共知识考试成绩入围线,确定入围人员;财会专业人员按招聘职位1:1的比例确定入围人员,并直接参加体检和政审。入围线以下的人员不予参加考核。
(二)考核
1、考核内容:应聘教师主要考核专业授课能力。
2、考核办法:采取讲课或说课的方式,按照报考什么讲什么的原则,现场考核评分。高中以学校为单位组织考核,由学校考核领导小组和专班人员组成评委(7人以上)评分,以评分相加取均分的办法计分(去掉最高分和最低分)。初中小学集中在市直学校,分学科组织讲课或说课(抽签确定顺序)。每个学科组成专家评委(7人以上)评分,以评分相加取均分的办法计分(去掉最高分和最低分)。
3、考核时间及地点:考核时间及地点另行通知。
4、考核结果应用:根据考核成绩,分学科从高分到低分依次排序。按照招聘职位数额等额确定入围人员。当考核成绩出现并列时,以公共知识考试成绩优者为先。
六、体检和政审
1、体检:考核成绩入围人员到市人民医院体检中心进行身体常规检查,由市人民医院体检中心出具体检证明。
2、政审:考核成绩入围人员由所在单位或毕业院校出具现实表现证明。
对体检或政治表现不合格或入围后自动放弃的实行自然淘汰。自然淘汰后出现的岗位空缺不作人员递补。
七、公示
对拟聘人员在适当范围内进行公示,公示时间为7天。
八、聘用及待遇
经公示无异议的拟聘用人员,8月31日前到聘用单位报到上岗。聘用人员考核期为三个月,期满考核不合格者予以辞退,合格人员办理进编手续,视同在职公办教职工享受工资待遇。
 
附件:
 
钟祥市招聘教师领导小组办公室
二0一0年七月十六日
 
 
 


 
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